Audieri publice în Parlament privind facilitarea angajării și condițiile de cazare ale muncitorilor străini în Moldova
Chișinău, 22 septembrie 2026 - Comisia pentru protecție socială, sănătate și familie, în comun cu Comisia economie, buget și finanțe, a organizat audieri publice referitoare la situația muncitorilor străini din Republica Moldova. Evenimentul a reunit reprezentanți ai mediului de afaceri, ai companiilor de recrutare, asociațiilor profesionale și autorităților de stat, cu scopul de a identifica soluții viabile pentru deficitul acut de forță de muncă și de a debirocratiza procesul de import al resurselor umane.
O temă centrală a discuțiilor a vizat procedurile consulare greoaie, în special blocajele de la misiunea diplomatică din New Delhi, care deservește state precum Nepal și India. Reprezentanții mediului de afaceri au subliniat că procesarea vizelor poate dura în prezent mai mult de șase luni, din cauza capacității limitate de procesare, ceea ce compromite sectoarele economice cu caracter sezonier.
„Avem un deficit major de forță de muncă, iar caracterul sezonier al agriculturii impune o aducere rapidă a muncitorilor. Dacă inițiem procedura de recrutare pentru lucrări de primăvară și reușim să îi aducem abia iarna, contractele riscă să fie compromise și costurile devin nesustenabile pentru agenții economici”, a subliniat administratorul uneia dintre principalele companii de recrutare a forței de muncă temporare prezente la audieri.
Un alt obstacol major semnalat de angajatori este cadrul normativ rigid privind cazarea angajaților străini. Legislația actuală impune înregistrarea vizelor de reședință în spații cu număr cadastral, limitând posibilitatea companiilor din construcții sau agricultură de a oferi cazare în unități modulare (containere) amplasate direct pe șantiere sau în apropierea terenurilor agricole. Deși antreprenorii sunt dispuși să doteze aceste unități cu toate condițiile igieno-sanitare necesare, autoritățile publice locale refuză deseori autorizarea lor din cauza lipsei unui statut juridic clar al construcțiilor provizorii.
În cadrul dialogului, s-a menționat că Ministerul Sănătății și Agenția Națională pentru Sănătate Publică lucrează deja la un proiect de regulament care va stabili cerințele minime de sănătate, igienă și dotare pentru spațiile de cazare temporară a lucrătorilor. Totodată, asociațiile de business au solicitat revizuirea Codului Fiscal pentru a permite deductibilitatea cheltuielilor cu cazarea și hrana muncitorilor străini, eliminând astfel presiunea financiară adițională pusă pe umerii companiilor importatoare.
„Aceste audieri ne ajută să înțelegem mai bine dificultățile practice cu care vă confruntați zi de zi. Scopul nostru este să găsim un echilibru corect între necesitățile reale ale pieței muncii, interesele economice ale angajatorilor, dar și respectarea strictă a drepturilor, securității și demnității lucrătorilor străini veniți în țara noastră”, a declarat Marina Morozova, vicepreședinta Comisiei pentru protecție socială, sănătate și familie.
La finalul ședinței, s-a convenit asupra necesității creării unor grupuri de lucru interinstituționale pentru a elabora modificări legislative țintite. Acestea se vor concentra pe recunoașterea și reglementarea spațiilor locative modulare, flexibilizarea procedurilor de acordare a vizelor de muncă și ajustarea facilităților fiscale, asigurând astfel un mediu de afaceri predictibil.
Informații de context
Deficitul de forță de muncă din Republica Moldova a determinat o creștere constantă a numărului de lucrători străini recrutați de companiile autohtone. Conform datelor prezentate de Inspectoratul General pentru Migrație, la jumătatea anului 2026, în Republica Moldova erau documentați aproximativ 78.000 de cetățeni străini, dintre care peste 4.700 dețineau permise de ședere provizorie în scop de muncă. Principalele sectoare care recurg la importul de forță de muncă sunt construcțiile, agricultura, industria ușoară și industria alimentară.
